SBW KMU Maker Group
Von und mit «Digital Natives» lernen
Innerhalb des erfolgreichen und einzigartigen Konzepts der SBW Neuen Medien, die Institution für angehende Mediamatiker*innen, die etwas reissen wollen, stellen engagierte Jugendliche die Perspektive der «Digital Natives» für KMU aus der Region zur Verfügung. Sie vermitteln, was es heisst, am Puls der Zeit zu sein, und wissen, welche neuesten Entwicklungen erfolgsversprechend sind und welche nicht.
Ausgangslage
«85% der KMU sind noch digitale Dinosaurier»
66 Millionen Jahre ist es her. Dann starben sie aus, die einstigen Dinosaurier. 169 Millionen Jahre lang haben sie gelebt. Heute sind solche Entwicklungs-Zyklen etwas kürzer und dynamischer, insbesondere, wenn es um die technologische Entwicklung von Geschäftsmodellen geht. Arbeits- und Ausbildungsmarkt werden sich in den nächsten Jahren rasant verändern. Potenzial ist ausreichend vorhanden: 85% der KMU gehören gemäss einer Studie der HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich noch zu den sogenannten digitalen Dinosauriern.
Dies kann als Bedrohung aber auch als Chance angesehen werden. «Wir leben heute in einer sogenannten VUCA-Welt. Einer Welt, die volatiler, unsicherer, komplexer und mehrdeutiger ist als je zuvor, wobei die Digitalisierung eine grosse Rolle spielt. Jungen Menschen fällt dies kaum auf, für sie ist dies ein natürlicher Zustand. Diese Kraft und Zuversicht wollen wir für diejenigen Firmen nutzen, auf welche die technologische Transformation wirkt und die sich diesem Kontext stellen müssen», hält Jan Schneider, COO der SBW Haus des Lernens Schweiz, fest.
Quelle: https://fh-hwz.ch/news/studie-digital-switzerland-immer-noch-85-prozent-digitale-dinosaurier/
«Warum sollten Jugendliche kreativer sein als Erwachsene, und warum soll jemand die Entwicklung seiner Firma in die Hände von ein paar jungen, unerfahrenen Menschen stecken?», möchte Smarter Thurgau wissen. «Jugendliche sind nicht per se kreativer als Erwachsene», stellt Mark Riklin, Lernbegleiter bei der SBW, klar. «Aber sie sind unter Umständen weniger verblendet, haben den Blick noch frei und bringen andere, ungewohnte Perspektiven ein, die einem Geschäftsmodell helfen können».
Die SBW KMU Maker Group ist also nicht einfach eine junge Geschäfts- oder Strategieberatung. Dennoch sind die Jugendlichen fit im Umgang mit Projekten und deren Abläufen. «Die Erfahrung stammt aus dem Alltag beziehungsweise dem Project Learning Center», sagt Harry Lüthi-Gantenbein, Co-Leiter der SBW Neue Medien. «Die Jugendlichen haben in ihrer Ausbildung sehr früh mit realen Projekten aus der Wirtschaft zu tun und müssen innerhalb ihres Projektteams Leadership übernehmen. Der wesentliche Unterschied zwischen dieser seit vielen Jahren bestehenden Projektorganisation und der neuen SBW KMU Maker Group ist der Freiheitsgrad. Eine offene Problemstellung im Bereich der digitalen Entwicklung ist wesentlich komplexer. Daher arbeiten wir eng mit internen und externen Experten zusammen. Das heisst, wir realisieren schon lange konkrete Produkte für die Wirtschaft und produzieren Mehrwert zu einem sehr fairen Preis, mit dem Effekt, dass sowohl die Jugendlichen als auch die Unternehmen gewinnen».
Kernstück der SBW KMU Maker Group ist der Workflow sowie der Austausch zwischen der Auftraggeberin, den Lernenden sowie den Workshop-Leitenden. Dieses Kernstück besteht aus 5 Phasen: 1. Auftragsklärung mit den Auftraggebenden, 2. Ideen- und Kreativitätsgenerierung, 3. Experten-Check, 4. Erarbeitung finaler Lösungsvorschläge und 5. Präsentation und Debriefing mit den Auftraggebenden.
Weitere Infos und Projektanfrage
Wenn auch Sie auf der Suche nach einem unverbindlichen Austausch hinsichtlich einer individuellen, digitalen Lösung sind, melden Sie sich bei der SBW. Kontakt unter: j.schneider@sbw.edu oder via Zentrale unter 071 466 70 90.